实习合同到期，但公司希望我继续留下怎么办？
慈溪市刑事辩护律师
2025-04-07
实习合同到期可离职，公司挽留也需遵循法规。依据《劳动合同法》，实习合同非正式合同，到期即解除。不及时离职可能导致权益受损，如被误认续签合同等。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫实习合同到期处理方式多样，可直接离职或与公司协商。选择时考虑个人发展规划及公司意愿，若双方有继续合作意向，可协商续签或转正事宜。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫实习到期可离职。操作如下：1.提前三十日书面通知公司离职意向；2.整理工作交接资料，确保顺利过渡；3.如公司挽留，根据个人意愿协商是否续签或转正；4.离职后关注个人权益，如薪资结算等。
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